Spring til indhold

Ledige stillinger

På udkig efter nyt job? Her kan du læse, hvilke ledige stillinger vi har i Holbæk Kommune.

Sygedagpengeindsatsen i Holbæk Kommune søger en koordinator

Ansøgningsfrist 15-10-2020 23:59

Vi søger en koordinator til sygedagpenge og jobafklaringsforløb. Drives du af faglig udvikling, og har du samtidigt et skarpt blik for sikker drift og koordinering, så er det dig vi står og mangler.

Lidt om os:
Sygedagpengeindsatsen i Holbæk Kommune er organiseret i henholdsvis en tidlig virksomhedsvendt indsats, der varetager alle sygemeldte frem til 13. uge og den øvrige indsats, der varetager al øvrig sagsbehandling af såvel sygedagpengesager som jobafklaringsforløb. Hertil har vi et team af virksomhedskonsulenter og coaches, som varetager etableringen af praktikker og afholdelse af coachende samtaler.

Et af kommunens i alt 3 rehabiliteringsteams er også forankret i afdelingen. Afdelingen har tilknyttet 2 koordinatorer, hvoraf du måske er den ene.
En administrativ enhed der også varetager sagsbehandling omkring de handicapkompenserende ordninger og §56-aftaler.

For de interesserede:
Sygedagpengeindsatsen er en del af kerneområdet ”Alle kan bidrage”. Så deler du holdningen, at alle kan bidrage, så har du det rette mindset og vil passe perfekt ind i vores fantastiske team bestående af 33 medarbejdere og en afdelingsleder.
Alle kan bidrage (AKBI) er et kerneområde i konstant udvikling og vi søger kontinuerligt at justere vores indsatser og arbejdsmetoder, så vi kan sikre en god service. I Holbæk vil vi gerne være kendt for, at vi opfattes som et samlet Jobcenter, hvor vi på tværs af indsatserne understøtter hinanden til gavn for kommunens borgere.  Vi arbejder sammen om vores fælles mål - at understøtte at så mange borgere som muligt opnår eller bevarer en tilknytning til arbejdsmarkedet.

Dine arbejdsopgaver:
  • I samarbejde med afdelingslederen have ansvaret for afdelingens drift
  • Understøtte sagsbehandlernes arbejde med en lovmedholdelig indsats for borgeren; rettidighed i samtalerne, beskæftigelsesrettede indsatser, herunder CV i sagerne
  • Sikre sagsprocesser og arbejdsgange som imødekommer smidige sagsflows for sagsbehandlerne med henblik på at optimere borgerens forløb i Jobcentret
  • Medvirke til et fortsat højt fagligt niveau i afdelingen og formidle ny viden til sagsbehandlerne
  • Understøtte og udvikle samarbejdet på tværs af jobcentret og have fokus på tværfaglige indsatser på tværs af de forskellige afdelinger
  • Deltage i faglige netværk og arbejdsgrupper – såvel internt i organisationen som eksternt i forhold til andre kommuner
  • Sagssparring til sagsbehandlerne og sikre implementering af socialfaglige metoder, der understøtter sagsbehandlingen
  • I samarbejde med afdelingsleder gennemfører ledelsestilsyn og sagsgennemgang
  • Varetage sagsbehandling af klagesager og egen sagsstamme
  • Understøtte ledelsen i forhold til øvrige opgaveløsning
Lidt om vores drømme-kollega
Du brænder for beskæftigelsesområdet og ønsker af natur at holde dig opdateret på gældende lov og nyeste tendenser. Du er uddannet socialrådgiver, socialformidler eller har en anden relevant baggrund.

Du skal understøtte afdelingslederen og sagsbehandlerne i den samlede og individuelle opgaveløsning i afdelingen som medvirker til resultatskabelse på baggrund af fastlagte missioner og mål.

Du skal kunne indgå i et tæt samarbejde med nuværende koordinator.

Vi ønsker et team, hvor alle tør tage ansvar og hvor alle udvikler sig fagligt.

Desuden evner du at,
  • have flair for talbaseret drift
  • kunne navigere i sagsbehandlingssystemer (Fasit)
  • kunne formulere dig kort og præcist på skrift
  • have et godt overblik og er vant til at arbejde struktureret, og du formår at formidle på en konstruktiv måde
  • have interesse for og lyst til at være tæt på praksis
  • kunne navigere i myndighedsrollen og formår at træffe svære afgørelser og har erfaring i den svære samtale
  • have forståelse for virksomhedernes behov og kan tale deres sprog
Vi forventer at du som person:
  • er en teamplayer med selvironien i orden
  • du trives i en uforudsigelig og dynamisk hverdag
  • er omstillingsparat og hjælpsom
  • er indstillet på at arbejde i et jobcenter med et højt ambitionsniveau, hvor der forventes synlige resultater af din indsats
  • du har situationsfornemmelse og har gode samarbejdsevner
  • du har en positiv indstilling og bidrager til et godt arbejdsmiljø
Vi tilbyder:
  • et udfordrende og spændende arbejde
  • mulighed for personlig og faglig udvikling
  • et højt fagligt niveau
  • engagerede og hjælpsomme kollegaer
  • stor indflydelse på tilrettelæggelsen af dine arbejdsopgaver
  • et arbejdsmiljø baseret på gensidig respekt, transparens og fleksibilitet i hverdagen
  • en stor mængde humor, tydelig dialog og højt til loftet
Om Alle kan bidrage
Alle kan bidrage er et af de 6 kerneområder i Holbæk Kommune. Alle kan bidrage består af en stab, virksomhedsindsatsen, kontanthjælps - og integrationsindsatsen, ressourceforløbsindsatsen, fleksjobindsatsen, Jobbutikken, dagpengeindsatsen og Sygedagpengeindsatsen. Holbæk Kommune har ca. 71.000 borgere og der er ansat ca. 4500 medarbejder i Holbæk Kommune.

Ansøgningsfrist torsdag den 15. oktober 2020.

Samtalerne vil blive holdt i uge 43 og 44.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er på 37 timer ugentligt og er til besættelse pr. den 1. december 2020 eller snarest muligt derefter.

Yderligere spørgsmål
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:
Afdelingsleder, Jes Ludvigsen, tlf. 72 36 28 01, e-mail: jeslu@holb.dk
Koordinator, Ing-Britt Bak, tlf. 72 36 72 53, e-mail: sinbb@holb.dk  
 

Send ansøgning



Sidst opdateret

16.01.2020

Ansvarlig redaktør

Jakub Christensen Medonos

Fakta

Ansøgningsfrist
15-10-2020 23:59
Stillingstype
Fuldtid
Kontaktperson
Jes Ludvigen
Telefonnummer
72 36 28 01
Opslaget er
Eksternt

Jobagent

Vil du have besked, når der bliver en stilling ledig, der matcher din profil? Så skriv dig op i jobagenten. 

For at komme i betragtning til et job, skal du selv aktivt søge stillingen.

Vi går ikke ind og tjekker de forskellige cv'er i karrierecentret. 

Alle stillinger bliver slået op her på vores hjemmeside. 

Rekrutteringen foregår i den afdeling, hvor jobbet er. 

Åbn jobagent

Sådan søger du en stilling hos os

Vi opfordrer alle, uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge job hos os. 

Vi behandler kun ansøgninger, der er modtaget online. Du sender din ansøgning, dit CV uddannelsesbevis mm. ved at trykke på knappen "Send ansøgning" nederst i selve stillingsopslaget. 

Personalepolitik

Holbæk Kommunes personalepolitik indeholder vores værdier for, hvordan vi omgås hinanden og borgerne. 

Læs personalepolitikken her

I virksomhedspraktik som ledig

Med en virksomhedspraktik har du mulighed for at få snuset til en branche, der interesserer dig, få afprøvet nye arbejdsfelter, få netværkskontakter og måske få foden indenfor i en virksomhed. Jobcenteret i Holbæk Kommune arbejder målrettet med den virksomhedsrettede indsats.

Kontakt jobcenteret for yderligere information