Spring til indhold

Ledige stillinger

På udkig efter nyt job? Her kan du læse, hvilke ledige stillinger vi har i Holbæk Kommune.

Vil du være nøgleperson i inklusionen på Bjergmarkskolen område Holbæk By Skole?

Ansøgningsfrist 30-09-2020 23:59

Lærere specialoverbygning
Bjergmarkskolen søger lærer til inklusionstilbud og specialtilbud pr. 1. november 2020. Hvis du ønsker at være med til skabe god skole og udvikling for vores ældste børn i specialklasserækken, så har vi et interessant job til dig.

Vi søger
En lærer, som kan skabe struktur og forudsigelighed for børn med udfordringer. Du skal besidde et udpræget ressourceorienteret og anerkendende børnesyn. Arbejdet stiller store krav til at være undersøgende og perspektivskiftende vedrørende den rette indsats og ramme for det enkelte barn. Alle børn skal udvikle sig, og vi måler vores succes i børnenes udvikling. Det dialogiske samarbejde er vigtigt, og vi vægter både barnets og forældrenes stemme højt, når vi samarbejder om børnenes udvikling. Hvis du er linjefagsuddannet i naturfag og matematik, så vil det ydermere passe godt ind i vores nuværende team.

Om os
Holbæk By Skole består af tre afdelinger; Bjergmarken, Absalon og Orø. Bjergmarkskolen har ca. 1.100 elever fordelt på 0.- 9. klasse med 3 - 5 spor på hver årgang samt inklusionstilbud til børn med særlige behov. Specialklasserækken er fra 0.-8. klasse, og fælles for børnene er, at de har indlæringsvanskeligheder.

Vi er en skole med fokus på faglighed, venskaber og oplevelser, og vi måler vores succes i elevernes læring og trivsel. Vi lægger vægt på at være en anerkendende og inkluderende skole. Omdrejningspunktet i vores teamsamarbejde er det professionelle læringsfællesskab.

Bjergmarkskolen kendetegnes ved høj faglighed hos personalet samt et tydeligt anerkendende børnesyn. Vi har over de seneste tre år arbejdet målrettet med kompetenceudvikling. I dette skoleår udvikler vi på at styrke den røde tråd og et fælles fagligt afsæt i specialafdelingen. Alle medarbejdere gennemgår et forløb som indeholder, specialiseret viden om autismeforstyrrelser, KRAP-konceptet og The Golden Cirkel.

Derudover vægtes et tæt samarbejde med PPR, som er fast deltager ved teammøder.   
 
Du er den rette, hvis du
  • er uddannet lærer
  • har erfaring, viden eller uddannelse indenfor specialpædagogik
  • er relationskompetent
  • kan samarbejde med eget team, på tværs, med forældre og PPR
  • er dygtig til koordinering
  • trives godt med ansvar
  • trives i kompleksitet
  • er udviklingsorienteret
 Vi kan tilbyde
  • ansættelse på fuld tid 
  • løbende kompetenceudvikling
  • en organisationsstruktur der understøtter faglig sparring, dialog om didaktik og pædagogik
  • et positivt lærings- og arbejdsmiljø
  • dygtige og engagerede kolleger
  • arbejdsplads, telefon og bærbar pc
  • fleksibel tilrettelæggelse af arbejdstiden
  • stort ansvar  
Hvis ovenstående passer til dine kompetencer og ambitioner, så hører vi gerne fra dig.

Hvis du vil vide mere om stillingerne eller besøge skolen, er du meget velkommen til at kontakte pædagogisk leder Mads-Kristian Olsen på tlf. 72 36 22 32 eller på mail madol@holb.dk

Ansøgningsfrist den 30. september 2020.

Send ansøgning



Sidst opdateret

16.01.2020

Ansvarlig redaktør

Jakub Christensen Medonos

Fakta

Ansøgningsfrist
30-09-2020 23:59
Stillingstype
Fuldtid
Kontaktperson
Pædagogisk leder Mads-Kristian Olsen
Telefonnummer
72 36 22 23

Jobagent

Vil du have besked, når der bliver en stilling ledig, der matcher din profil? Så skriv dig op i jobagenten. 

For at komme i betragtning til et job, skal du selv aktivt søge stillingen.

Vi går ikke ind og tjekker de forskellige cv'er i karrierecentret. 

Alle stillinger bliver slået op her på vores hjemmeside. 

Rekrutteringen foregår i den afdeling, hvor jobbet er. 

Åbn jobagent

Sådan søger du en stilling hos os

Vi opfordrer alle, uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge job hos os. 

Vi behandler kun ansøgninger, der er modtaget online. Du sender din ansøgning, dit CV uddannelsesbevis mm. ved at trykke på knappen "Send ansøgning" nederst i selve stillingsopslaget. 

Personalepolitik

Holbæk Kommunes personalepolitik indeholder vores værdier for, hvordan vi omgås hinanden og borgerne. 

Læs personalepolitikken her

I virksomhedspraktik som ledig

Med en virksomhedspraktik har du mulighed for at få snuset til en branche, der interesserer dig, få afprøvet nye arbejdsfelter, få netværkskontakter og måske få foden indenfor i en virksomhed. Jobcenteret i Holbæk Kommune arbejder målrettet med den virksomhedsrettede indsats.

Kontakt jobcenteret for yderligere information