Når en virksomhed har en tydelig CSR-profil (CSR = Social ansvarlighed), bliver det ofte nemmere at tiltrække både nye medarbejdere, samarbejdspartnere og kunder. Det skaber også mere engagement, tryghed og fællesskab blandt medarbejderne.
De fleste mennesker vil gerne bidrage til fællesskabet og bruge deres kompetencer, men det kan være vanskeligt at komme ind på arbejdsmarkedet, hvis man har fysiske, psykiske eller sociale problemer. Holbæk Kommune har i mange år haft et tæt samarbejde med mange af kommunens virksomheder omkring at hjælpe mennesker, der har mistet fodfæstet på arbejdsmarkedet i job.
I Holbæk Kommune vil vi gerne anerkende de virksomheder, der tager et socialt ansvar, og er med til at skabe et arbejdsmarked, hvor der er plads til alle.
Prisen for socialt ansvar uddeles én gang om året til en virksomhed i Holbæk Kommune, der har taget et særligt socialt ansvar for borgere på kanten af arbejdsmarkedet.
Tidligere vindere af CSR-prisen
CSR-prisen blev uddelt første gang i 2023, og er foreløbig tildelt:
- 2023: EBH Byg
- 2024: Elis Cleanroom
- 2025: Military Equipment Denmark A/S
Der bliver åbnet for indstillinger for 2026 i sensommeren her på hjemmesiden.